医院学科建设发展需要，医院人才队伍建设，优化人员结构，提高服务水平，拟面向社会公开招聘，具体公告如下：

一、招聘原则：

遵循“岗位需求、公开招聘、平等竞争、择优录用”的原则，实行公开，自愿申报，择优选拔。

二、招聘计划：

三、招聘要求：

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法及各项法律法规，具有良好的品行、社会公德和职业道德，身心健康；

2、具有能胜任工作岗位的身体素质及心理素质；

3、具备能胜任工作岗位的专业知识及工作技能；

4、具备良好的职业操守，无不良记录。

（二）岗位条件

1、医疗管理岗位：50岁以下，副高及以上职称，具有5年以上科室管理经验；

2、医师岗位：

①全日制本科学历：具有医师资格证、执业医师证，2年以上工作经验；

②具有中级以上职称或2医院工作经验，可适当放宽。

3、护理医技管理岗位：全日制本科学历，45岁以下，中级及以上职称，具有3年以上科室管理经验；具有2医院工作经验，可适当放宽。

（三）有下列情形之一的，不予招录：

1、受过刑事处罚、有犯罪嫌疑尚未查清的；

2、道德败坏和有不良行为的；

3、工作期间有过违纪违法处分的；

4、工作经历及身体健康状况弄虚作假、隐瞒事实的。

四、报名办法：

本次公开招聘采取现场及网上报名形式

（一）网上报名邮箱：cdfxyy